Excellente année !

Ca y est, on y est ! En 2012 (une année bissextile qui plus est). Ce fut une année bien remplie en ce qui me concerne. J’ai changé de statut en lançant eolina, je suis passée à mi-temps pour mon activité d’indépendante (stratégie médias sociaux et community management), ma boutique en ligne de t-shirts pour social addicts, Youuuhoo, est enfin sur les rails, ai sorti de nouveaux (celui-ci et Rugby, what else?) et ai donné une nouvelle tête à emilieogez.com

Par contre, j’ai fini l’année un peu fatiguée. Mais une semaine de pause pendant les fêtes m’a permis de récupérer (et notamment des heures de sommeil) et je suis prête à redémarrer. Je vais essayer de ne pas aller trop vite tout de même histoire de m’économiser et de ne pas griller toutes mes cartouches.

Des bonnes résolutions, j’en ai quelques unes. Le plus dur, ça va être de les tenir. Hi, hi…

Je vous remercie en tous cas pour vos commentaires, vos tweets, votre soutien tout au long de 2011 et espère continuer à vous distraire.

Enfin, excellente année à tous !

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#TendancesDuJour 4 points que je retiens de l’étude #Brandwatch pour 2026 :
1⃣ Contenu authentique et spontané en hausse.
2⃣ Fin du trendjacking oppportuniste.
3⃣ Marketing de la nostalgie durable.
4⃣ Présentiel de retour dans les stratégies.

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#InfoCreationDeContenuDuJour Selon Territory Influence, en 2026, 4 tendances vont redéfinir le marketing des créateurs de contenu :
1⃣ Authenticité
2⃣ Contenu
3⃣ ROI
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#InfoLinkedInDuJour Je découvre sur @pressecitron qu'il existe, un compte "Disruptive Humans of LinkedIn" qui recense les "perles corporate" ("entre franglais permanent et leçons de vie insupportables."). 😁

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